Optimisation de Retraite à Biarritz
Ne laissez pas des erreurs administratives réduire votre pension. Depuis plus de 15 ans, EBC Retraite corrige les relevés de carrière et maximise les droits de ses clients, partout en France — et localement sur la côte basque.
Demander mon audit gratuitVous approchez de la retraite dans les Pyrénées-Atlantiques ? EBC Retraite, cabinet indépendant fondé par Jean-Luc Caturla, est là pour vous assurer de toucher tout ce à quoi vous avez droit. Notre cabinet est basé à Bidart, à quelques minutes de Biarritz : nous sommes le seul expert retraite de proximité sur la côte basque. Retrouvez le détail de nos prestations d’optimisation sur notre page d’accueil.
Pourquoi choisir EBC Retraite à Biarritz ?
Audit Gratuit
Analyse complète de votre relevé de carrière pour détecter les anomalies et les droits oubliés.
Proximité Côte Basque
Seul cabinet d’optimisation retraite basé localement à Bidart. Rendez-vous physiques possibles sur rendez-vous.
Optimisation
Rachat de trimestres rentable, stratégie fiscale et détermination de l’âge de départ idéal.
Accompagnement Total
Prise en charge complète des démarches de liquidation pour un départ sans stress.
« J’ai travaillé 15 ans à Irun chez un fabricant de câbles, puis 18 ans à Bayonne dans le BTP. Personne ne m’avait jamais expliqué que mes années en Espagne devaient être totalisées avec mes trimestres français. En plus, 3 de mes années de chantier en tant qu’artisan n’avaient pas été validées par l’URSSAF. EBC Retraite a tout débloqué avec la Seguridad Social et la CARSAT : 8 trimestres récupérés au total, soit 195 € de plus par mois. Et pouvoir se déplacer à Bidart, c’est vraiment un plus. »
Les erreurs fréquentes que nous corrigeons
D’après notre expérience à Biarritz et dans les Pyrénées-Atlantiques, les erreurs suivantes coûtent cher aux retraités :
- Périodes frontalières non totalisées : Carrières partagées entre la France et l’Espagne (Irun, Hondarribia, Saint-Sébastien, Bilbao) dont les trimestres n’ont jamais été cumulés pour le taux plein, malgré les accords de coordination européenne avec la Seguridad Social.
- Emplois saisonniers non validés : Travaux saisonniers dans le tourisme balnéaire (hôtellerie, restauration, surf schools à Biarritz et Anglet, stations de la côte basque) payés au cachet ou en contrats courts non déclarés.
- Cotisations MSA non enregistrées : Problème récurrent pour les agriculteurs et éleveurs basques (élevage ovin, piment d’Espelette, fromage Ossau-Iraty, cidre du Pays Basque) et les exploitants du marché de Bayonne dont les cotisations forfaitaires n’apparaissent pas au relevé.
- Cotisations non enregistrées dans le BTP : Très fréquent dans le secteur du bâtiment basque en pleine expansion immobilière, avec des artisans passant d’un statut d’indépendant à salarié sans que les cotisations ne soient correctement transférées.
- Points Agirc-Arrco mal calculés : Erreurs fréquentes pour les cadres de la French Tech Pays Basque, du secteur thermal (thermes de Biarritz) et des entreprises de services à Bayonne ayant eu des carrières segmentées.
- Majoration familiale oubliée : 10 % de majoration pour parents de 3 enfants ou plus, souvent non appliquée automatiquement par les caisses.
⚠️ Attention : Ces erreurs peuvent réduire votre pension de 10 à 20 %. Ne les laissez pas vous pénaliser !
Qui est concerné à Biarritz ?
Nous accompagnons tous les profils basques : frontaliers franco-espagnols travaillant au Pays Basque sud (Irun, Hondarribia, Donostia-Saint-Sébastien, Bilbao), actifs du tourisme balnéaire (hôtellerie, restauration, surf, thalassothérapie à Biarritz, Anglet, Saint-Jean-de-Luz), personnels du secteur thermal (thermes de Biarritz, établissements de soins), professionnels du BTP et de l’immobilier en forte croissance sur la côte basque, agriculteurs et éleveurs du Pays Basque (piment d’Espelette, fromage Ossau-Iraty, élevage ovin, cidre, marchés de Bayonne), salariés de l’industrie (Safran Helicopter Engines à Dax, Michelin à Bayonne, Dassault), chercheurs et universitaires (UPPA, campus de Bayonne, ESTIA, ISIFC), personnels soignants (CH de Bayonne, centre hospitalier de la Côte Basque, cliniques privées), fonctionnaires territoriaux (Agglomération Pays Basque, préfecture des Pyrénées-Atlantiques, conseil départemental, mairies), pêcheurs et professionnels des ports de Saint-Jean-de-Luz et de Bayonne, artisans et commerçants des quartiers historiques, indépendants, auto-entrepreneurs, expatriés de retour en France, gérants d’entreprise et personnes ayant eu des carrières non-linéaires. Découvrez la liste complète des profils que nous suivons sur notre page d’accueil.
Notre processus en 3 étapes
L’Audit Complet
Nous analysons votre relevé de carrière (Info-Retraite) et vos bulletins de salaire pour détecter chaque anomalie et droit oublié, y compris les périodes frontalières espagnoles.
La Stratégie d’Optimisation
Nous bâtissons des scénarios sur-mesure : âge optimal de départ, rentabilité du rachat de trimestres, coordination des régimes français et espagnol, leviers fiscaux.
Le Plan d’Action
Vous recevez un rapport détaillé et chiffré. Si vous le souhaitez, nous gérons l’intégralité des démarches auprès des caisses françaises et espagnoles.
Notre zone d’intervention
Basés à Bidart, nous accompagnons naturellement les habitants de Biarritz et de toute la côte basque, mais aussi des clients sur l’ensemble du territoire par téléphone et visioconférence. Dans les Pyrénées-Atlantiques et le Pays Basque, nous intervenons notamment :
Vous êtes dans la région havraise ? Nous proposons le même accompagnement avec notre service d’optimisation de retraite au Havre.